【오사카(大阪)】사단법인 오사카(大阪) 국제이해교육연구센터(KMJ, 정조묘(鄭早苗)이사장) 주최의 「제9회 재일한국인 & 마이너리티(소수민족) 취직교육세미나」가 3일, 오사카중앙회당에서 열려, 대학생, 단기대학생, 전문학교생 등 50여명이 참가했다.

본명으로 적극 채용하는 기업이 늘어나고 있는 상황에 입각하여, 이 센터의 신점분(申点粉)이사는 "재일한국인이라고 하는 태생으로서 일본과 한국과의 문화를 습득하고 있다는 것을, 재일의 생명력으로 삼아, 자신을 갖고 열심히 해주세요"라고 격려했다. 모모야마가쿠인(桃山學院)대학의 전재문(全在紋)교수가 '재일외국인의 취직을 둘러싼 현상'을 제목으로 자신의 취직활동 경험담을 이야기하고, "소수민족이라는 사실을 참고 견디는 것이 아니라, 희소가치인 자기에게 자신을 갖고, 활용해 나가야 한다"며, 노동력으로써 자신의 상품가치를 높이는 것이 중요하다고 강조했다. 이 세미나에 참가하여, 실제로 본명으로 일하고 있는 OB들이, 현장에서의 경험과 현상황을 이야기하며, "자기나름대로의 스타일을 중요시 하고, 긍정적인 사고로 취직활동을 열심히 하길 바란다"고 충고했다.

일본항공과 오리엔트코포레이션의 인사담당자로부터, 취직활동에 있어서의 마음의 준비나 필요로 하는 인재 등에 대해서 설명이 있었고, 그 외에도, 뮤지션 조박(趙博, 사설학원 영어강사)씨가 '앞으로 취직활동에 도전하는 후배들에게'라는 제목으로 강연했다.

이 세미나에서는, 유익한 정보제공이나 OB·OG에게 가볍게 상담할 수 있는 「KMJ취직상담 네트워크」를 구성해, 취직활동에 있어서의 고민이나 직장 환경 등, 취직에 관한 모든 상담에 대응하고, 정기적인 상담회나 인사담당자와의 교류회를 개최해 나갈 계획이다.

문의: 사단법인 오사카(大阪) 국제이해교육연구센터(06-6717-2701)

(2003-12-10 민단 신문)